제주한라대학교

구분

직종

(직급) 

채용

분야 

주요직무 및 과업 

지원자격 

채용

인원

근무

지역 

개방형

직위

(노무사)

팀장

경영지원

- 조직활성화, 노사관계 전략 수립, 노사소통 등 업무총괄

- 노사 협의 및 협력 관련 업무

- 노동관련 법령, 규정 해석 및 자문

- 기타 노무 관련 제반업무 등

- 공인노무사법 제3조에 의한 공인노무사 자격을 취득한 자로서 관련 실무 경력이 3년 이상인 자

1명

대전

정규직

(전환 시)

채용형

청년인턴

(전환시

일반직

월급 신입)

기술산업화

- 연구개발특구육성사업 관리 업무

- 직무기술서(기술사업화) 참조

- 청년고용촉진 특별법 제5조 제1항에 따른 청년

1명

대전

특구

기반구축

및 관리

- 특구관리 및 민원대응, 입주기관 DB관리 등 특구 개발관리 업무

- 직무기술서(특구 기반구축 및 관리)참조

- 청년고용촉진 특별법 제5조 제1항에 따른 청년

1명

광주

특구

기반구축

및 관리

- 특구관리 및 민원대응, 입주기관 DB관리 등 특구 개발관리 업무

- 직무기술서(특구 기반구축 및 관리)참조

- 청년고용촉진 특별법 제5조 제1항에 따른 청년

1명

대구

사무직

사무직

(무기계약)

기술사업화

- 연구개발특구육성사업 관리 업무

- 직무기술서(기술사업화) 참조

- 장애인고용촉진 및 직업 재활법에 따른 장애인

1명

대전

계약직

육아휴직

대체

(전일제)

기술사업화 

- 연구개발특구육성사업 관리 업무

- 직무기술서(기술사업화) 참조

- 공통자격 외 별도 자격 없음

※ 계약기간: 임용일로부터 '22.11.30까지

1명

대전

육아휴직

대체

(전일제)

기술사업화

- 연구개발특구육성사업 관리 업무

- 직무기술서(기술사업화) 참조

- 공통자격 외 별도 자격 없음

※ 계약기간: 임용일로부터 '23.02.28까지

1명

대전

육아휴직

대체

(전일제)

특구

기반구축

및 관리

- 특구관리 및 민원대응, 입주기관 DB관리 등 특구 개발관리 업무

- 직무기술서(특구 기반구축 및 관리)참조

- 공통자격 외 별도 자격 없음

※ 계약기간: 임용일로부터 '22.11.30까지

2명

대전

육아휴직

대체

(전일제)

특구

기반구축

및 관리

- 특구관리 및 민원대응, 입주기관 DB관리 등 특구 개발관리 업무

- 직무기술서(특구 기반구축 및 관리)참조

- 14~18시 근무가능 자

※ 계약기간: 임용일로부터 '23.02.28까지

1명

대전