1. 분야별 선발예정인원 및 직무내용
>직무분야 |
>채용예정 직급 |
>보수 체계 |
>선발예정인원 |
>채용예정부서 (근무지) |
>주요업무 |
>
>기후예측(A) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>현업운영개발부 (서귀포) |
>○ 기후예측 모델링 ○ 기후예측 검증, 평가 연구 |
>
>기후예측(B) |
>연구원(나) 기간제 근로자 |
>연봉제 |
>1명 |
>
>○ 해양순환예측 검증 및 기술 개선 |
>
>기후변화감시장비 운영(C) |
>연구보조원 |
>일급제 |
>1명 |
>미래기반연구부 (울릉도) |
>○ 울릉도독도기호변화감시소 기후변화감시 장비(온실가스, 에얼로졸 등) 운영 및 관측 업무 보조 |
>
>항공관측 연구(D) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>융합기술연구부 (서귀포) |
>○ 기사항공기 관측자료 프로세싱 연구 |
>
>예보연구(E) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>
>○ 한반도 위험기상 예측성 향상 기술 개발 |
>
>목표관측 연구(F) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>재해기상연구부 (서귀포) |
>○ 원격관측자료 기반 고해상도 기상분석장 생산 기술개발 ○ 기상드론을 활용한 재해기상 목표관측 기술개발 |
>
>생명ㆍ농림기상 연구(G) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>
>○ 생명ㆍ농림기상 연구 |
>
>영향예보 연구(H) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>
>○ 영향예보 연구 |
>
>영향예보 연구(I) |
>연구원(나) (기간제 근로자) |
>연봉제 |
>1명 |
>
>○ 영향예보 시스템 피해자료 입력 및 분석 |
>
>영향예보 지원(J) |
>연구보조원 |
>호봉제 |
>1명 |
>
>○ 생명ㆍ농림기상 및 영향예보 기술개발 연구 업무 지원 ○ 일반 행정처리 및 연구행정 업무 지원 |
>
>홈페이지 관리 및 개발(K) |
>연구원(나) |
>연봉제 |
>1명 |
>재해기상연구부 (서귀포) |
>○ 과학원 홈페이지 운영 관리 ○ 과학원 정보시스템 운영 관리 |
>
>인공지능(L) |
>연구원(나) (기간제 근로자) |
>연봉제 |
>1명 |
>인공지능예보연구팀 (서귀포) |
>○ 최적 인공지능 알고리즘 선정 및 구조 설계 지원 |
>
>
> ※ '홈페이지 관리 및 개발' 분야의 직급은 [국립기상과학원 공무직 등 근로자 인사관리규정] 개정 후 '정보기술관리사'로 변경될 수 있습니다. 2. 근무조건 ○ 계약기간: (공무직) 계약체결일 ~ 정년(60세) ※ 기간제 근로자(B, I, L) 계약기간
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>기후예측(B) |
>영향예보연구(I) |
>인공지능(L) |
>
>계약기간 |
>계약체결일 ~ 2021.1.13. |
>계약체결일 ~ 2020.12.31 |
>계약체결일 ~ 2021.7.31 |
>
>
> ○ 보수: [국립기술과학원 공무직 등 근로자 인사관리규정] 준용 - 연구원(나): (연봉제) 초임연봉 약 2,990만원 - 연구원(다): (연봉제) 초임연봉 약 2,640만원 - 연구보조원: (일급제) 일 약 8만원(정액급식비 별도) (호봉제) 월 약 208만원(군복무 및 경력 인정 안됨) ※ 보수는 세금공제전 금액 ○ 근무시간: 주 5일 근무(09:00~18:00(일8시간)) ○ 후생복지: 4대보험(산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금) 가입 3. 응시자격 요건 및 우대조건 가. 공통 응시자격 요건 ○ [국가공무원법] 제33조 각호의 결격사유 및 같은 법 제 74조 정년(60세)에 해당하지 않고, [공무원임용시험령] 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 ○ 18세 이상(2002.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자 ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
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